霍兰德类型测评是(🔴)由美国心理学家约翰(🎦)·霍兰德(🤱)（John Holland）于(🦆)20世纪50年代提出的。他认为每个人(💚)都有自己独特的性格(📧)特点，而这些特点(👼)可以(⚓)分为六种基本类(🤴)型：现实型、研究型、艺术型、社会型、(🤯)企业型和常(🤗)规型。每种类型都与特定的职(♟)业领(🎏)域相关联，因此通过测(🙆)评(🏐)可以帮助(🔦)人们更好地了解自(🐱)己适合从(🔦)事(😁)哪种工作(🏽)。